10 منصات تعلم مجانية للمشاركة

مع ازدياد انشغال الموظفين وتقليل فترات الانتباه ، فقد ولت الأيام التي أصبحت فيها قراءة المواد التعليمية المفيدة والمطولة معيارًا للتدريب. بغض النظر عن مدى جودة المادة ، إذا كان معدل الإكمال منخفضًا ، فلا فائدة في تنفيذ التدريب الذي لا يؤدي الغرض منه.

لمكافحة هذا ، يلجأ العديد من المدربين وقادة التطوير إلى منصات التعلم المصغر والمشاركة لزيادة معدل إكمالهم وتنسيق التسليم الخاص بهم. من خلال جعلها قصيرة وسهلة الهضم ، يتم زيادة الاحتفاظ بالمعرفة وتقليل الفجوات المعرفية. إليك 10 منصات تفاعل تعليمية يمكنك البحث فيها:

1. SC Training (formerly EdApp)

SC Training (formerly EdApp) هو نظام إدارة التعلم (LMS) ومنصة التعلم الجزئي المتخصصة في المشاركة التعليمية ، مع نهج التلعيب في التدريب. يتم تقديم الدورات بتنسيق صغير الحجم للاحتفاظ بالمعرفة بشكل أفضل ، بالإضافة إلى زيادة معدل إكمال الدروس. يغير SC Training (formerly EdApp) اللعبة من خلال ميزات النظام الأساسي المبتكرة وأدوات مشاركة الموظفين التي تمنح المتعلمين تجربة تعلم وتطوير جديدة بالكامل. يعد تطبيق المتعلم المحمول هذا مناسبًا لأولئك الذين يرغبون في التعلم أثناء التنقل.

SC Training (formerly EdApp) عبارة عن منصة مرنة مفيدة لمصممي التعليم والمتعلمين. أصبح إنشاء الدورات التدريبية أسهل باستخدام أداة التأليف سهلة الاستخدام ومكتبة الدورة التدريبية القابلة للتحرير. يوجد أكثر من ألف دورة تدريبية متاحة بسهولة حول مواضيع مختلفة في مكتبة الدورة التدريبية للمتعلمين. يتضمن أيضًا برنامجًا داخل التطبيق يستند إلى جدول بيانات يسمى Rapid Refresh والذي يمكّنك من أتمتة عملية إنشاء الاختبارات.

يتم أيضًا تشجيع استخدام المكافآت ولوحات المتصدرين لتحسين المشاركة التعليمية بين المستخدمين. يمكنك أيضًا إعداد إنجازات مخصصة تتيح لك إنشاء إنجازات مخصصة تتناسب مع نبرة صوت مؤسستك وعلامتها التجارية. هذه مثالية لمنح وتضخيم سلوكيات وعادات التعلم الجيدة. يمكن أن تكون الإنجازات بسيطة مثل فتح التطبيق لأول مرة أو إكمال دورة كاملة بألوان متطايرة. يمكنك أيضًا تضمين رسالة مخصصة لعرضها عندما يكسب المتعلم إنجازًا معينًا.

سمات:

• التحديث السريع

مجانا

2. مؤهل

Degreed هي عبارة عن منصة تدريب على شبكة الإنترنت وبرامج lms لتنمية المهارات والنمو الوظيفي. تتيح منصة رفع المهارات للشركات إمكانية تعريف مهارات الموظفين ورؤى المواهب للحصول على تدريب شخصي وتجربة تعليمية.

لاحظ أنه لا توجد مواد متاحة بسهولة مجانًا ليستخدمها الجميع. اطلب عرضًا لمعرفة المزيد عن أسعارهم وخدماتهم.

سمات:

التكلفة: خطط تجريبية ومدفوعة

3. GoSkills

GoSkills هو نظام إدارة التعلم الذي يقدم دورات عبر الإنترنت بمعلومات صغيرة الحجم. احصل على فرصة لاكتساب المهارات المطلوبة من خلال مجموعة واسعة من الدورات التدريبية الجذابة.

GoSkills لديها دروس محدودة لموضوعات من 10 دورات. تشمل موضوعات الدورة التدريبية Lean six sigma ، والتمويل ، والتطوير ، والمهارات اللينة ، والتصميم ، وتحليل البيانات ، و Microsoft Office ، وإدارة المشاريع ، وإنتاجية المكاتب ، و Microsoft Excel. يمكنك جدولة عرض توضيحي قبل شراء الخطط الشهرية المدفوعة أو الخطط السنوية المدفوعة.

سمات:

التكلفة: تجربة مجانية ، خطط مدفوعة

4. 360 التعلم

360Learning هي عبارة عن منصة تعليمية تعاونية للتدريب المؤسسي. باستخدام أداة التدريب التعاوني الخاصة بهم ، أصبح إنشاء الدورات أسهل وأسرع ، بمتوسط وقت تطوير يبلغ 11 دقيقة.

يتم استخدامه بشكل أفضل للمؤسسات التي تستخدم بالفعل العديد من الحلول الحالية لتحسين تكامل الأدوات. 360Learning لديها نسخة تجريبية مجانية لمدة 14 يوما ، وإذا كنت ترغب في الاشتراك ، فهناك ثلاث خطط للاختيار من بينها: الفريق ، والأعمال التجارية ، والمؤسسة.

سمات:

التكلفة: تجربة مجانية ، خطط مدفوعة

5. اوزمور تعلم

Auzmor Learn هو برنامج تعليم إلكتروني لتدريب الشركات المبسط. تدعم مكتبة الدورات التدريبية الخاصة بهم إضافة الدورات التدريبية المخصصة والجهات الخارجية ، مما يسهل الوصول إليها جميعًا في قناة واحدة.

إذا كنت ترغب في جعل منصة إدارة التعلم الخاصة بالشركة مركزية من خلال إطلاق وتتبع وإعداد تقارير عن تعلم الموظفين في مكان واحد ، فإن برنامج Auzmor Learn يناسبك! اطلب عرضًا لمعرفة المزيد عن المنتج والتسعير!

سمات:

التكلفة: عرض تجريبي مجاني ، خطط مدفوعة

6. كويزلت

Quizlet عبارة عن منصة تعليمية مزودة ببرنامج اختبار مناسب لتقديم الدروس للطلاب أو الموظفين. إن تنسيق البطاقات التعليمية الخاص بها للتعلم هو ما تشتهر به. Quizlet مجاني ليستخدمه الجميع.

سمات:

مجانا

7. Google Classroom

Google Classroom عبارة عن نظام أساسي تعليمي مجاني مع إعداد فصل دراسي افتراضي. يتم تدريس الدروس ، مع مدرس يدير فصلًا دراسيًا ومتعلمون مسجلون في الفصل. نظرًا لأنه فصل دراسي افتراضي ، يجب أن يكون هناك مسؤول يدير الفصل الدراسي لتنظيم التعلم المتزامن أو حتى غير المتزامن.

سمات:

مجانا

8. تعلم Amp

Learn Amp عبارة عن نظام أساسي لتجربة المتعلم (LXP) ونظام إدارة التعلم (LMS) الكل في واحد. قم بإضفاء الطابع اللامركزي على التعلم من خلال مجموعتهم بمستويات أذونات مختلفة لمشاركة المحتوى ، لزيادة المشاركة والتعاون.

تحتاج إلى الاشتراك للوصول إلى ميزات منصة التعلم المشاركة. يمكنك طلب عرض توضيحي لمعرفة المزيد عن أحد المنتجات.

سمات:

التكلفة: عرض تجريبي مجاني ، خطط مدفوعة

9. البنفسج LMS

Violet LMS عبارة عن مجموعة إدارة تعلم متخصصة في التدريب على الالتحاق ، والموظفين ، والتوزيع ، والمبيعات ، والامتثال. أصبح تبسيط التعلم الرقمي أسهل الآن ، حيث يتكامل Violet LMS مع أكثر من 30 منتجًا برمجيًا.

تعتبر منصة المشاركة التعليمية هي الأفضل للمؤسسات الكبيرة التي تحتاج إلى نظام أساسي للمشاركة LMS مكثف مع الكثير من الميزات. قد تغمر الشركات الصغيرة بعدد الميزات المدرجة وقد لا تتمكن من الاستفادة من الكل.

سمات:

التكلفة: تجربة مجانية ، خطط مدفوعة

10. المدرسة

سكولوجي هو عبارة عن منصة تفاعل تعليمية لجميع الطلاب من مختلف المستويات. يمكنك الجمع بين مجتمع التعلم الخاص بك بمساعدة ميزة التعلم عن بعد الخاصة بهم.

هذه المنصة مناسبة للتعلم التعليمي بدلاً من التدريب على الأعمال. يمكنك طلب عرض لمعرفة المزيد عن الخدمات والأسعار.

سمات:

التكلفة: عرض تجريبي مجاني ، خطط مدفوعة

قد ترغب في التحقق من: LMS Solution التصميم التعليمي لمشاركة المتعلم