Les produits LMS sont des outils qui facilitent la formation grâce à des fonctions telles que la création de contenu de formation, la gestion, etc. Ces plateformes visent à rationaliser le processus de création de formation afin que vous puissiez facilement déployer des cours et vérifier les performances des apprenants en un seul endroit. Dans cet article, nous allons examiner 10 produits LMS que votre organisation peut utiliser pour atteindre facilement vos buts et objectifs de formation.
Mais d’abord, voyons les avantages d’investir dans un produit LMS.
Les systèmes de gestion de l’apprentissage (LMS) sont très utiles aux professionnels de la formation et du développement de carrière et aux responsables de la formation, car ils permettent de simplifier tous les types de formation, de l’intégration à la conformité et à la formation des clients. Ils transforment la formation en une tâche gérable qui ne demande pas trop de temps et d’argent, tant du point de vue des formateurs que des apprenants. En rendant l’apprentissage disponible par des moyens virtuels, les formateurs ne doivent plus préparer et organiser une session d’une journée, voire d’une semaine, qui prendrait certainement beaucoup de temps et coûterait très cher. Quant aux apprenants, leur temps serait mieux employé en ouvrant simplement leur ordinateur portable ou leur téléphone pour apprendre une leçon, plutôt que de subir tous les tracas d’un déplacement vers et depuis le centre de formation.
Les produits LMS regorgent également d’éléments interactifs qui peuvent contribuer à pimenter la formation et à rendre l’apprentissage plus amusant et engageant pour tous les membres de votre équipe. Certains produits peuvent vous aider à gamifier votre formation, tandis que d’autres peuvent même vous aider à créer des vidéos et des mises en situation que votre équipe trouvera non seulement agréables mais aussi utiles pour son parcours d’apprentissage.
Si vous êtes prêt à acheter un produit LMS pour améliorer votre formation, voici quelques-uns des meilleurs produits que vous devriez absolument considérer.
SC Training (formerly EdApp) est un produit LMS qui vise à démocratiser l’apprentissage grâce à sa plateforme gratuite. Il offre une bibliothèque de contenu avec plus de 800 cours que vous pouvez modifier ou déployer à vos équipes immédiatement. Ces cours incluent des formations sur la gestion des tâches. L’outil auteur conforme à la norme SCORM vous permet de vous approprier le contenu de la formation en personnalisant les cours pour qu’ils reflètent le ton et l’image de marque de votre organisation. Le matériel de formation est présenté par le biais d’une approche de micro-apprentissage, qui regroupe les concepts clés en morceaux faciles à digérer pour garantir la rétention des connaissances et éviter la surcharge d’informations.
Pour vérifier la compréhension de l’apprenant et renforcer les concepts clés, SC Training (formerly EdApp) dispose d’un outil de répétition espacée appelé Brain Boost. Ici, les apprenants reçoivent différentes questions pour établir ce qu’ils retiennent et ce qu’ils ne retiennent pas. Plus ils ont de bonnes réponses, moins ils auront besoin d’être testés fréquemment. Vous pouvez également créer votre propre quiz grâce à son créateur de tests en ligne appelé Rapid Refresh, qui vous permet de créer un quiz en quelques minutes grâce à sa feuille de calcul facile à remplir. Vous pouvez également afficher et exporter les données et les résultats des performances par cours, et même effectuer une analyse approfondie pour obtenir des détails sur les utilisateurs et les diapositives, afin d’obtenir une vue plus complète de l’évaluation de l’apprentissage de votre équipe. mesure de l’apprentissage de votre équipe.
Coût : Gratuit
Caractéristiques principales :
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TopClass est un LMS primé pour la formation aux produits qui sert de partenaire technologique pour offrir une expérience d’apprentissage complète et flexible aux employés. Il aide les organisations à assurer le développement des compétences et l’avancement professionnel des apprenants par le biais d’une expérience d’apprentissage personnalisée, ainsi qu’un large éventail de programmes éducatifs pour les employés (tels que des mini-cours, des parcours d’apprentissage, des programmes d’apprentissage, des programmes de certification, des forums de discussion, des vidéos interactives, différents types d’évaluations, etc. types d’évaluationset bien d’autres encore). Grâce à cette plateforme d’apprentissage robuste, vous pouvez intégrer une approche d’apprentissage mixte dans votre programme de formation. Les apprenants auront la possibilité d’accéder au matériel d’apprentissage en ligne avant un événement et d’explorer davantage de contenu dans le LMS après pour prolonger leur expérience d’apprentissage.
Coût : Disponible sur demande
Caractéristiques principales :
Arlo est un logiciel LMS spécialement conçu pour les fournisseurs de formation qui se concentrent sur la mise en place d’un parcours d’apprentissage afin d’autonomiser les apprenants par le biais de l’apprentissage à son propre rythme, de l’apprentissage en ligne en direct et de l’apprentissage mixte. Ce produit LMS peut également être utilisé pour l’apprentissage mixte car il étend la formation avec un apprentissage numérique incorporant des webinaires interactifs en direct, des modules d’apprentissage en ligne, des forums de discussion, des vidéos enregistrées et des devoirs. Il est également possible de tester les connaissances de vos employés au moyen de quiz. La conception innovante de son système de gestion de la formation rationalise les processus et simplifie les tâches, ce qui permet aux prestataires de formation de gagner du temps tout en augmentant efficacement les inscriptions aux cours.
cours de formation à la gestion des tâches
Coût : A partir de 89 $ US/mois
Caractéristiques principales :
Tovuti est un autre produit LMS que vous pouvez utiliser pour rationaliser le processus de formation de vos employés. Avec sa suite intégrée de création de cours, vous pouvez créer, programmer et déployer des cours interactifs en quelques étapes faciles. Vous pouvez également inclure des fonctions de gamification et de classement pour encourager les apprenants à terminer les tâches d’apprentissage qui leur sont assignées. Si vous voulez intégrer des sessions d’apprentissage synchrones dans votre formation, la classe virtuelle en direct de Tovuti LMS vous permet de rencontrer les membres de votre équipe en temps réel et de discuter du contenu de l’apprentissage par le biais de plateformes de vidéoconférence en ligne tierces comme Zoom et GoToMeeting.
Coût : Disponible sur demande
Caractéristiques principales :
Avec Academy LMSvous pouvez créer des modules de cours en ligne simples mais bien conçus, mettre en place plusieurs quiz en ligne, construire des leçons en utilisant différents formats de contenu comme youtube, pdf, doc, ou des fichiers d’image, et communiquer avec les apprenants via une fonction de messagerie interactive intégrée. Les instructeurs peuvent utiliser la fonction de gestion des cours de l’outil pour créer et déployer facilement des supports de formation pour leurs équipes. Quant aux apprenants, ils peuvent télécharger l’application Academy pour accéder à leur contenu de formation à tout moment et en tout lieu.
Coût : A partir de 55 $ US
Caractéristiques principales :
Learner Mobile est un produit LMS conçu pour les apprenants modernes avec l’accessibilité mobile en tête. Avec son outil de création intégré, vous pouvez facilement créer des cours et mettre à jour le contenu chaque fois que vous en avez besoin. Grâce à ses algorithmes prédictifs, les apprenants auront accès à des programmes de formation personnalisés et seront dirigés vers des formations qui leur sont pertinentes. Learner Mobile fournit des données en temps réel sur différents paramètres de mesure de l’apprentissage afin que vous ne soyez jamais à court d’informations sur les performances de chaque individu.
Coût : Disponible sur demande
Caractéristiques principales :
Traineaze est un produit LMS, axé sur la facilité d’utilisation, qui comprend tous les outils dont vous avez besoin pour réussir votre formation en ligne. Vous pouvez créer un contenu de formation illimité à partir de vos supports existants, tels que des diapositives PowerPoint, des vidéos, des PDF, des images, des fichiers audio, etc. Les apprenants peuvent également s’inscrire à n’importe quel cours disponible dans la bibliothèque de Traineaze et vous pouvez ensuite leur décerner des certificats lorsqu’ils font un effort supplémentaire pour suivre une formation non requise. Pour avoir un aperçu des performances de votre équipe, des rapports de progression sont envoyés quotidiennement dans votre boîte de réception.
Coût : A partir de 49 $ US/mois
Caractéristiques principales :
WorkRamp est un produit LMS qui sert de plateforme de formation d’entreprise tout-en-un pour votre personnel, en particulier celui des ventes, du support, de la vente au détail, du marketing et des RH. Ce LMS centralisé vous offre un processus simplifié pour créer des parcours de formation personnalisés pour votre personnel en fonction de leur rôle, de leurs équipes, de leurs compétences ou de leur ancienneté. Il offre un processus d’intégration spécialisé, la création de contenus de formation avancés et le suivi de la progression de la formation grâce à des tableaux de bord et des analyses. Il offre également une expérience d’apprentissage mixte avec la prise en charge de sessions virtuelles dirigées par un instructeur. WorkRamp peut également être connecté à d’autres plateformes, telles que BambooHR, Okta et Gsuite, afin que vous puissiez gérer toutes les applications que vous utilisez en un seul endroit.
Coût : Disponible sur demande
Caractéristiques principales :
ProProfs est un produit LMS qui combine facilement la formation en ligne et hors ligne, offrant une solution d’apprentissage mixte. Ce LMS permet aux responsables de formation de créer de nouveaux contenus éducatifs à partir de zéro, ou des cours existants à partir de sa bibliothèque de cours de formation en ligne. Il comporte des éléments de gamification, notamment des jeux de réflexion, des parcours d’apprentissage et des quiz. Les cours de formation en gestion des tâches peuvent être facilement combinés avec le LMS de ProProfs, offrant ainsi une solution d’apprentissage complète. En plus d’augmenter l’engagement, il permet aux apprenants de contrôler ce qu’ils veulent apprendre, quand et comment. Pour les responsables de la formation, cela réduit le temps passé à organiser des sessions d’apprentissage avec un instructeur. Au lieu de cela, les employés sont autorisés à apprendre à leur propre rythme tout en favorisant l’apprentissage collaboratif grâce aux classes virtuelles.
Coût : À partir de 25 $ par mois
Caractéristiques principales :
Gyrus est un LMS basé sur le cloud conçu avec des fonctionnalités intuitives pilotées par l’IA qui vous aident à atteindre des objectifs de formation et de développement de classe mondiale pour vos employés. Ce produit LMS vous permet de développer des supports de formation diffusés sous différents formats numériques – tels que des vidéos d’apprentissage en ligne, des webinaires et des documents, ainsi que des salles de classe virtuelles – qui apportent un soutien aux activités traditionnelles d’accueil et de formation, ainsi qu’une accessibilité à tout moment et en tout lieu sur n’importe quel appareil. Ses fonctions d’apprentissage intelligent sont optimisées pour la création de programmes d’apprentissage personnalisés pour divers groupes d’employés, et la rationalisation de la conformité organisationnelle devient plus facile pour les responsables de la formation.
Coût : À partir de 300 $ US/mois
Caractéristiques principales :
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